2011/08/30: 雑誌「ポーターズ・マガジン」の巻頭特集で渡辺の取材記事が掲載されました
2011/08/03: 「8/7号週刊ダイヤモンド」に弊社代表渡辺のインタービューが掲載されました
2011/04/25: 「日本人材ニュースHRN」で企業様向けに弊社紹介のインタビュー記事が掲載されました
2011/04/21: Inspired bookに「日本一のキャリアコンサルタントに聞いたキャリアを考える3冊」が掲載されました
2009/11/18: 「ビズリーチ」のインタビュー記事「ヘッドハンターの本音に迫る」に掲載されました
2009/10/07: CAREERzineの「オピニオニスト」として悩みを解決！
2009/07/01: 「CAREERzine」にインタビューが掲載されました

雑誌「ポーターズ・マガジン」の巻頭特集で渡辺の取材記事が掲載されました

2011/08/30

株式会社コンコードエグゼクティブグループ（本社：東京都千代田区、以下コンコードエグゼクティブグループ）代表取締役社長CEO渡辺秀和は、８月２９日発行の人材紹介業界誌『ポーターズ・マガジン』（発行：ポーターズ株式会社）の巻頭特集「～経営幹部、管理職層の人材紹介・サーチサービス特集～　エグゼクティブ紹介の真髄を読む」でインタビューを受けました。

NO.1キャリアコンサルタントとして業界を牽引し続けてきた渡辺が、なぜ調和を生み出せるリーダーを輩出したいという想いを持ち弊社を設立したのか、また優秀なキャリアコンサルタントの採用について、今後の展望等、３ページに渡り語っています。

『ポーターズ・マガジン』
http://www.porters.jp/magazine.html

▽巻頭特集
～経営幹部、管理職層の人材紹介・サーチサービス特集～
エグゼクティブ紹介の真髄を読む
http://img.fujisan.co.jp/digital/actibook/4250/1381687575/627328/_SWF_Window.html?mode=1063

「8/7号週刊ダイヤモンド」に弊社代表渡辺のインタービューが掲載されました

2011/08/03

「8/7号週刊ダイヤモンド」の「特集　上場3309社給料全比較　Part2従業員編　あなたの"商品価値”はいくらか？」にて弊社代表取締役渡辺のインタビューが掲載されました。

「日本人材ニュースHRN」で企業様向けに弊社紹介のインタビュー記事が掲載されました

2011/04/25

人事専門メディアの「日本人材ニュースHRN」で、企業様向けの弊社紹介インタビュー記事が掲載されました。弊社の特徴について分かりやすく記載されていますので、ぜひご覧下さい。

▼インタビュー記事はこちら
http://www.jinzainews.net/interview3/show/be9b31abe7933e198d0d657f1bae7c46

※貴社採用についてのご相談は、下記フォーム又はお電話（代表:03-5219-1205）よりお願い致します。
https://www.concord-career.com/profile/recruit.html

Inspired bookに「日本一のキャリアコンサルタントに聞いたキャリアを考える3冊」が掲載されました

2011/04/21

弊社代表の渡辺が、著名人・経営者が若手ビジネスマン向けにお奨めの本を紹介するサイト「Inspired-book」のインタビューを受けました。キャリアを考える上で大切な示唆を与えてくれる書籍３冊を紹介しています。下記インタビュー記事を是非ご覧ください。

①『金持ち父さん貧乏父さん』　ロバート・キヨサキ著

②『30才からの成長戦略』　山本真司著

③『成功して不幸になる人びと』　ジョン・オニール著

▼インタビュー記事はこちら
http://inspired-book.com/2011/03/%E6%97%A5%E6%9C%AC%E4%B8%80%E3%81%AE%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%AA%E3%82%A2%E3%82%B3%E3%83%B3%E3%82%B5%E3%83%AB%E3%82%BF%E3%83%B3%E3%83%88%E3%81%AB%E8%81%9E%E3%81%84%E3%81%9F%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%AA/

「ビズリーチ」のインタビュー記事「ヘッドハンターの本音に迫る」に掲載されました

2009/11/18

会員制求人サイト「ビズリーチ（※下部参照）」の記事「ヘッドハンターの本音に迫る」に弊社渡辺のインタビューが掲載されました。

今回、弊社代表取締役社長CEO渡辺秀和が同記事の中で語っている内容は、渡辺が戦略コンサルタントを経てキャリアコンサルタントになった経緯と、国内トップクラスのキャリアコンサルタントとしてコンサルティング業界を中心に数百人の転職を成功させてきた秘訣とも言える以下の「４箇条」です。

１．「『安心して話せる安全な場』を作ること」
２．「キャリア戦略の立案」を提供
３．「合格するための徹底的な準備と対策」を提供
４．「相談に来られた方と長期的な視点で付き合うこと」

これらは、渡辺がキャリアコンサルタントになった当初から大切にしてきたことであり、現在の【コンコードキャリア】の核となるスタイルを表したものです。人材紹介会社として転職者に対して単に求人案件を紹介するだけではなく、転職者にとって良きキャリアコンサルタントとして長期的に相談できる場を提供すること、そして転職者とともにキャリア戦略を練ることが当社の強みと言えます。
コンコードキャリアのサービスを開始してからわずか１年にして、ビズリーチに注目された理由がこの「４箇条」にあると言えます。

■「ビズリーチ」内　ヘッドハンターの本音に迫る
※「ビズリーチ」とは：年収1000万円以上のビジネスパーソンに向けて、同レベルの求人情報やヘッドハンターを紹介し、人材会社とのマッチングを成功させる会員制サイト。